3月12日，永乐高131net召开2025年第一季度意识形态工作分析研判会。学院全体党政领导以及各系室主任参加此次会议。会议由公司党委书记张菡主持。

张菡通报了学院教师思想动态调研结果，指出教学与科研压力是当前教师队伍面临的主要压力源头，学院将通过加强教师培训、青年教师提升计划、优化资源配置等方式缓解教师压力。

学工办主任钱蜜对员工思想动态问卷调查结果进行了详细反馈，并对员工的思想动态进行了深入解读。本次员工调查内容紧跟时代热点与员工关切，涵盖了对当下火热的人工智能技术的了解与运用情况，同时聚焦员工近期的学业进展与就业状况等重要方面。会议上，调查结果通过数据与案例相结合的方式，清晰呈现出员工在面对新兴技术时的好奇心与探索欲，以及在学业和就业压力下的种种思考与困惑。各系室主任就如何进一步加强员工思想教育、引导员工正确认识和运用新技术、缓解学业与就业压力等问题展开了热烈讨论。

张菡强调，意识形态工作关乎党和国家命运，对学院和谐发展、员工成长至关重要。要以此次分析研判会为契机，进一步健全工作机制，加强队伍建设，将意识形态教育融入到日常教学与管理的各个环节。密切关注员工思想动态变化，做到早发现、早引导，确保每一位地测学子都能在积极健康的思想氛围中成长成才，为学院的高质量发展筑牢思想根基。